Судебная практика: взыскание невыплаченной зарплаты
Мы разбираем решения судов Крыма, Севастополя и Краснодарского края и держим их в общей базе: что было заявлено, какие обстоятельства суд установил и чем дело закончилось. У каждого дела стоит суд, номер и дата — их можно проверить в картотеке, не веря нам на слово.
- Дел в базе
- 1286
- Судов
- 107
- Регионов
- 5
- Направлений
- 14
246 дел по теме «взыскание невыплаченной зарплаты»
- Выиграл работодательВзыскание невыплаченной зарплаты·Республика Крым
Дело № 33-10152/2025 от 02.12.2025
Верховный Суд Республики КрымБывший сотрудник уголовно-исполнительной системы обратился с иском к ФКСИН и следственному изолятору с требованием взыскать денежную компенсацию за работу в выходные и праздничные дни за 2023–2025 годы в общей сумме около 158,6 тыс. рублей, а также компенсацию морального вреда в размере 30 тыс. рублей. Истец указал, что ему был отказано в выплате при увольнении по выслуге лет, хотя он многократно подавал рапорты о предоставлении отгулов или денежной компенсации.
- Выиграл работникВзыскание невыплаченной зарплаты·Москва
Дело № 33-58443/2025 от 02.12.2025
Московский городской судИстец обратилась с иском к работодателю о признании незаконным приказа об увольнении и восстановлении на работе. Истец указала, что была беременной и одинокой матерью несовершеннолетнего ребенка при увольнении, работала дистанционно по согласованию с руководителем в дни, объявленные прогулом, и что работодатель нарушил процедуру наложения дисциплинарного взыскания. Кроме восстановления на работе истец требовала взыскания недополученной заработной платы, компенсаций за задержку выплат, морального вреда и расходов на юриста.
- Выиграл работникВзыскание невыплаченной зарплаты·Москва
Дело № 33-53882/2025 от 02.12.2025
Московский городской судИстец обратилась с требованием взыскать компенсацию за просрочку выплаты среднего заработка и морального вреда на сумму 287 454,68 руб. Ответчик выплатил ранее взысканную судом сумму среднего заработка за незаконное увольнение только через год после апелляционного определения, в связи с чем истец требовала проценты за просрочку в соответствии со ст. 236 ТК РФ.
- Выиграл работникВзыскание невыплаченной зарплаты·Москва
Дело № 33-53792/2025 от 02.12.2025
Московский городской судИстец, восстановленная на работе по решению суда от октября 2023 года, потребовала взыскать с работодателя компенсацию за просрочку выплаты присужденных денежных средств в размере 1 096 003 руб. 22 коп., которые были перечислены только 26 декабря 2024 года — с опозданием более года. Истец также требовала компенсацию морального вреда.
- ДругоеВзыскание невыплаченной зарплаты·Москва
Дело № 33-63322/2025 от 02.12.2025
Московский городской судИстец обратился с исковым заявлением к ООО «Гаусс Лайтинг» о взыскании денежных средств. Получив неблагоприятное решение районного суда, подал апелляционную жалобу, которая была оставлена без движения судом с указанием на необходимость устранения недостатков. Истец не устранил выявленные недостатки в установленный срок, после чего жалоба была возвращена.
- Выиграл работникВзыскание невыплаченной зарплаты·Москва
Дело № 33-49119/2025 от 02.12.2025
Московский городской судИстец обратился к суду с требованием взыскать с индивидуального предпринимателя средний заработок за период вынужденного прогула с декабря 2023 года по ноябрь 2024 года, неустойку в размере одной сто пятидесятой ключевой ставки ЦБ РФ и компенсацию морального вреда. Истец ссылался на решение районного суда, установившее факт трудовых отношений с ответчиком с октября 2021 года в должности пекаря, и на отсутствие выплат заработной платы с ноября 2022 года.
- Выиграл работодательВзыскание невыплаченной зарплаты·Москва
Дело № 33-58885/2025 от 01.12.2025
Московский городской судИстец обратился с требованием взыскать с работодателя невыплаченную заработную плату за период с апреля 2021 по август 2023 года и проценты за задержку выплаты. Истец утверждал, что работодатель выплачивал зарплату в меньшем размере, чем установлено трудовым договором, не учитывал переработки и сверхурочную работу, включая работу в выходные дни и праздники.
- Выиграл работодательВзыскание невыплаченной зарплаты·Москва
Дело № 33-60789/2025 от 01.12.2025
Московский городской судРаботник обратился с иском к Агентству, требуя признать недействительными приказы об уменьшении ежемесячной премии и вернуть удержанные суммы (60 066 рублей). Истец утверждал, что сделки были совершены с целью понудить его к предоставлению информации о вакцинации и COVID-19, что противоречит закону.
- Выиграл работникВзыскание невыплаченной зарплаты·Москва
Дело № 33-56639/2025 от 01.12.2025
Московский городской судВрач-кардиолог обратился в суд с исковым требованием о признании незаконным приказа об увольнении по подп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ (за прогул), восстановлении на работе и взыскании среднего заработка и компенсации морального вреда. Истец утверждал, что был уволен 23 ноября 2023 года по инициативе работодателя под давлением руководства, хотя прогула не совершал и добросовестно исполнял свои обязанности с 18 января 2019 года.
- Выиграл работникВзыскание невыплаченной зарплаты·Москва
Дело № 33-59023/2025 от 01.12.2025
Московский городской судИстец обратилась в суд с требованием взыскать с работодателя недоплаченное выходное пособие, проценты за задержку выплаты и компенсацию морального вреда. Трудовой договор был расторгнут по соглашению сторон 08.02.2024, при этом работодатель обязался выплатить три среднемесячных заработка, но выплатил сумму меньше, не учтя нерабочие и праздничные дни в расчёте.
- Выиграл работникВзыскание невыплаченной зарплаты·Москва
Дело № 33-54021/2025 от 01.12.2025
Московский городской судРаботник обратился с иском к ООО о взыскании задолженности по заработной плате с августа 2021 по июнь 2023 года, компенсации за задержку выплат и компенсации морального вреда. Истец ссылался на то, что работал в должности инженера по снабжению и по совместительству инженером-консультантом, при этом работодатель внедрил систему оплаты через договоры подряда с аффилированной компанией и впоследствии перевел его на должность с существенно меньшим окладом.
- Выиграл работодательВзыскание невыплаченной зарплаты·Республика Крым
Дело № 33-10307/2025 от 27.11.2025
Верховный Суд Республики КрымДиректор обратился с иском к ООО к взысканию ежегодной премии в размере 10% от чистой прибыли за 2024 год (3 120 900 рублей), процентов за задержку и компенсации морального вреда. Трудовой договор предусматривал выплату премии при наличии чистой прибыли со сроком до 30 апреля следующего года. Ответчик отказал в выплате, сославшись на решение общего собрания учредителей. Суд первой инстанции требования отклонил.
- Выиграл работодательВзыскание невыплаченной зарплаты·Республика Крым
Дело № 33-10512/2025 от 27.11.2025
Верховный Суд Республики КрымРаботник обратился в суд к ООО с требованием взыскать задолженность по заработной плате за январь 2024 года, проценты за просрочку и компенсацию морального вреда в размере 800 000 рублей. Истец утверждал, что трудовые отношения были прекращены в июне 2024 года и окончательный расчет не был проведен.
- Выиграл работодательВзыскание невыплаченной зарплаты·Республика Крым
Дело № 33-10541/2025 от 26.11.2025
Верховный Суд Республики КрымИстец, работавшая в муниципальном предприятии на должности начальника отдела кадров, обратилась с иском о взыскании недоплаченной заработной платы за период с указанной даты в размере 824 101,78 рублей и компенсации за задержку выплаты. Истец ссылалась на нарушение порядка расчёта оклада согласно отраслевому тарифному соглашению по жилищно-коммунальному хозяйству, которое, по её утверждению, было закреплено в коллективном договоре ответчика. Ответчик возражал, в том числе по мотиву пропуска сроков обращения в суд.
- Выиграл работодательВзыскание невыплаченной зарплаты·Республика Крым
Дело № 33-9416/2025 от 25.11.2025
Верховный Суд Республики КрымПрокурор обратился в суд в интересах работника детского сада с требованием взыскать задолженность по заработной плате за 2018-2019 годы в размере 3 162,21 руб. и компенсацию морального вреда в размере 3 000 руб. Основанием стала проверка прокуратурой нарушения трудовых прав по коллективному обращению работников учреждения. Ранее был вынесен судебный приказ по этому требованию, который впоследствии отменён.
- Выиграл работникВзыскание невыплаченной зарплаты·Республика Крым
Дело № 33-10149/2025 от 20.11.2025
Верховный Суд Республики КрымБывший госслужащий потребовал от Министерства строительства Херсонской области выплатить компенсацию в размере четырёхмесячного содержания при увольнении, проценты за задержку выплат, компенсацию морального вреда и подъемное пособие. Истец был уволен в связи с упразднением министерства по приказу, однако полный расчет не произведен.
- Выиграл работникВзыскание невыплаченной зарплаты·Республика Крым
Дело № 33-9956/2025 от 12.11.2025
Верховный Суд Республики КрымИстец обратился с иском к больнице о признании незаконными приказов о дисциплинарных взысканиях и взыскании компенсации морального вреда. По итогам длительного разбирательства суд частично удовлетворил требования истца. Затем истец подал заявление о взыскании судебных расходов на услуги представителя в размере 74 000 рублей, но суд первой инстанции взыскал только 10 000 рублей. Истец обжаловал определение о размере судебных расходов.
- Выиграл работодательВзыскание невыплаченной зарплаты·Республика Крым
Дело № 33-9534/2025 от 12.11.2025
Верховный Суд Республики КрымИстец обратился с заявлением о наложении ареста на имущество индивидуального предпринимателя-ответчика до исполнения решения суда о восстановлении на работе и взыскании заработной платы. Суд первой инстанции отклонил заявление, сочтя недостаточными доказательства недобросовестности ответчика и реальной угрозы неисполнения. Истец обжаловал определение в апелляции.
- Выиграл работникВзыскание невыплаченной зарплаты·Республика Крым
Дело № 33-8711/2025 от 06.11.2025
Верховный Суд Республики КрымРаботник обратился в суд с иском к государственному предприятию железной дороги о взыскании невыплаченной премии в размере 140 288 рублей, начисленной приказом по итогам работы за 2023 год, компенсации за нарушение срока выплаты и морального вреда. Истец ссылался на трудовой договор, приказ о начислении премии и согласие министра транспорта, подтвержденные расчетными листами.
- ДругоеВзыскание невыплаченной зарплаты·Республика Крым
Дело № 33-9323/2025 от 06.11.2025
Верховный Суд Республики КрымИстец обратился в суд с требованием взыскать с ООО задолженность по заработной плате в размере 105403,49 рублей. Суд первой инстанции оставил исковое заявление без движения, а затем вернул его истцу за неустранение недостатков. Истец обжаловал определение суда, указав на возможность предоставления требуемых документов и затруднительность получения справок от ответчика.
Как мы работаем с практикой
Единица базы — дело, а не отдельный акт. Если спор прошёл несколько инстанций, мы храним одну запись с итоговым исходом, а реквизиты описывают решающий акт. Иначе одно и то же дело считалось бы дважды и статистика врала бы.
По каждому делу мы отмечаем обстоятельства, которые установил суд: кто подал иск, есть ли несовершеннолетние дети, что сказала опека, по какой статье КоАП составлен протокол. Именно эти обстоятельства, а не общие слова, определяют исход похожего спора.
Сумм в решениях чаще всего нет — их вымарывают при публикации. Поэтому мы считаем то, что переживает обезличивание: чем закончилось, с кем остался ребёнок, в долях или в твёрдой сумме назначены алименты, отменено ли постановление о лишении прав.
База — ориентир по сложившейся практике, а не обещание исхода. Похожие обстоятельства не гарантируют похожего решения: суд оценивает доказательства конкретного дела.