Можно, но только если доказан её размер: ведомости, переписка, переводы, свидетели, вакансия. Суды часто отказывают, когда работник годами получал расчётные листки с официальной суммой и не возражал. Поэтому доказательства лучше собирать ещё до увольнения.
Категория
Взыскание невыплаченной зарплаты — Пермский край
Задерживают или не выплатили зарплату, расчёт при увольнении, «серую» часть? Взыскиваем долг с работодателя, проценты за задержку и компенсацию морального вреда.
- Цена от Это не офертаСамая низкая цена из указанных юристами на этой странице. Итог зависит от документов и сложности — точную сумму юрист называет после их изучения.
- 1 ₽
Не нашел своего юриста?
Мы поможем
Нужна консультация юриста?
Бесплатно оценим перспективы вашего дела и подскажем порядок действий. Звоните — поможем разобраться.
Как мы работаем
- 1
Уточнение ситуации
Выслушаем и зафиксируем суть вашего дела
- 2
Запрос документов
Подскажем, что собрать и как
- 3
Анализ
Оценим перспективы и риски
- 4
Консультация
План действий и стоимость
- 5
Заключение договора
Фиксируем объём работ и цену
- 6
Работа
Документы, переговоры, суд
- 7
Результат
Доводим дело до решения
- 8
Отзыв
Остаёмся на связи после
Взыскание невыплаченной зарплаты
Долг по зарплате взыскивают через суд вместе с процентами за каждый день задержки и компенсацией морального вреда. Если зарплата официальная, главное — правильно посчитать долг и не пропустить срок: для требований о зарплате он составляет один год со дня, когда её должны были выплатить.
С «серой» частью сложнее. Суды исходят из размера, указанного в трудовом договоре и расчётных листках, и взыскивают неофициальную часть, только если её размер доказан: отдельные ведомости, переписка о выдаче наличных, переводы от руководителя, объявление о вакансии с зарплатой, показания коллег. Одних объяснений работника недостаточно. Если размер заработка установить нельзя, суд может исходить из обычной зарплаты работника такой квалификации в регионе.
Юрист помогает оценить доказательства ещё до иска, рассчитать сумму долга и процентов, при необходимости подключить трудовую инспекцию и прокуратуру и довести дело до исполнения решения.
Юристы «Мина и партнёры», Пермский край: поможем по теме «Взыскание невыплаченной зарплаты» — честно оценим перспективы дела и подскажем порядок действий.
Что нужно знать перед обращением к юристу
Можно ли взыскать «серую» зарплату?
Какой срок на взыскание зарплаты?
Один год со дня, когда зарплату должны были выплатить. По каждой невыплаченной сумме срок считается отдельно.
Что ещё можно взыскать кроме самого долга?
Проценты за каждый день задержки, компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, компенсацию морального вреда, расходы на юриста.
Работодатель закрылся или «исчез». Что делать?
Проверяем статус компании и имущество, при необходимости — требования в рамках банкротства и привлечение ответственных лиц. Порядок зависит от ситуации.
Вопросы юристам по теме «Взыскание невыплаченной зарплаты» — Пермский край
Реальные вопросы людей по этой теме и ответы юристов. Не нашли свой случай — задайте вопрос, ответят бесплатно.
Здравствуйте. Какое действие применить руководителю?
Какие меры может применить руководитель детского сада к воспитателю, если выяснилось, что воспитатель часто кричит на детей, дергает их за руки, перед...
2 ответа юристов Пермский край
Нужно ли отрабатывать две недели при увольнении на испытательном сроке?
Имеет ли право работодатель заставить отрабатывать 2 недели при увольнении. Я на испытательном сроке.
1 ответ юристов Пермский край
Мне дважды заплатили зарплату, нужно ли возвращать лишние деньги?
Здравствуйте, я работала в монетки. 10 числа мне задержали зарплату и я хотела уволиться, зарплату прислали только 25 числа. Затем, 30 июля я написала...
7 ответов юристов Челябинская область
Могу ли я не возвращать деньги за учебу, если работодатель нарушает мои права?
Здравствуйте, я работаю на предприятии, они меня устроили на учебу , оплачивают ее мне, я сходила один семестр, второй не смогла, по состоянию здоровь...
7 ответов юристов Саратовская область
Как доказать трудовые отношения, если работал без договора?
Привет, помогите разобраться с ситуацией. Я работал в одной компании больше года, занимался продажами, ходил туда каждый день, выполнял задачи начальн...
6 ответов юристов Краснодар
Меня грозят уволить по соглашению, но я не согласна — что мне делать?
Здравствуйте. Вопрос о трудовых отношениях. Я работаю в региональном подразделении, непосредственный начальник - в другом городе. В организации идет р...
6 ответов юристов Республика Адыгея
Статьи и разборы практики
Решение суда
Компенсация морального вреда за задержку зарплаты госслужащему
В спорах о компенсации морального вреда за нарушение трудовых обязательств суды не автоматически удовлетворяют заявленные суммы, а оценивают каждый случай отдельно. При неявке в су...
Решение от 27.03.2025 Читать
Решение судаВзыскание задолженности по заработной плате и компенсаций
Суды подтверждают обязанность работодателя выплачивать заработную плату не ниже установленного законом минимума даже при наличии соглашения о более низкой ставке; задержка выплаты...
Решение от 20.03.2025 Читать
Решение судаВзыскание заработной платы при простое по вине работодателя
При отстранении от должности работник обязан доказать незаконность действия работодателя и наличие вины последнего в возникновении простоя. Отсутствие оснований в самом приказе нед...
Решение от 26.02.2025 Читать
Связанные специализации и услуги
В
О
П