Вопрос юристу - Увольнение без оформления: имеют ли право уволить по статье 68 ТК РФ после больничного?
1 месяц назад
хорошо, но можно лучше

Увольнение без оформления: имеют ли право уволить по статье 68 ТК РФ после больничного?

Здравствуйте если Я устроилась не официально и подписала о не оформление статьи 68 ТК РФ отработала 2 месяца и ушла на больничный и мне сказали что мы вас увольняем они имеют право уволить ?

или

чтобы дать ответ или оставить комментарий

Поискать юриста в категории -

Юрист по трудовым спорам

Нет, увольнение в данной ситуации незаконно, так как трудовые отношения должны быть оформлены официально согласно ст. 67 ТК РФ. Вы можете обратиться в трудовую инспекцию или суд для защиты своих прав.

или

чтобы дать ответ или оставить комментарий

Гарантированный ответ на улучшенные вопросы

  1. Выберите категорию

    Категория определена

  2. 2

    Выберите регион

    Привлекайте юристов из нужного региона (только для автора)

  3. Запросите дежурного юриста

    Ответ получен

  4. 4

    Заполните профиль

    Автор вопроса не рассказал о себе

  5. 5

    Поделитесь

    Расскажите другим про Ваш вопрос и наш сервис (только для авторизованных)