Юлия

1 месяц назад

Нужно войти на сайт, иначе мы не поймем кто лайкнул.

копировать ссылку

поделиться в tg

поделиться в ВК

поделиться в ОК

Нужно войти на сайт, тогда у Вас появится раздел с избранным.

1

Отпуск

Кратко о проблеме: Здравствуйте! Подскажите пожалуйста. Я работаю учителем в школе. Возникла такая ситуация. С 14 августа 2022 года я вышла с основного отпуска, тут я в ноябре забеременела, меня отправляют в основной отпуск в марте, затем по беременности и родам . Я отказалась, идти в основной отпуск, сказав, что буду работать до отпуска по беременности и родам. Меня уверяли в том что я ничего не потеряю. Я до работала до 25 мая 2023 года, затем ушла в отпуск по беременности и родам, до 28 июля 2023. Получается я год отработала. Сейчас когда ребёнку 1.6 я хочу пойти в основной отпуск, но мне сказали, что теперь сумма отпускных не будет браться за 2022 и 2023 год. Как правильно и за какой период должны мне выплатить отпускные? Ведь я год отработала

Андрей Дмитриевич Добренький

1 месяц назад

По закону, вам должны выплатить отпускные за год работы до отпуска по беременности и родам. Стоит обратиться к юристу для защиты ваших прав и получения справедливой компенсации.

Ответить

Войдите или Зарегистрируйтесь

чтобы дать ответ или оставить комментарий

Гарантированный ответ на улучшенные вопросы