Вопрос юристу - Может ли работодатель обязать сотрудника работать после окончания срока трудового договора?
4 часа назад
1
Качество вопроса70%
Вы почти у цели

Может ли работодатель обязать сотрудника работать после окончания срока трудового договора?

Может ли организация задерживать работника и обязать работать , если срок трудового договора закончен?

или

чтобы дать ответ или оставить комментарий

Поискать юриста в категории -

Консультация юриста - Ставропольский край

4 часа назад

Нет, организация не может задерживать работника и обязать его работать, если срок трудового договора закончен. Согласно статье 79 ТК РФ, срочный трудовой договор прекращается по истечении его срока.

или

чтобы дать ответ или оставить комментарий

Гарантированный ответ на улучшенные вопросы

  1. Выберите категорию

    Категория определена

  2. Выберите регион

    Регион определен

  3. Запросите дежурного юриста

    Ответ получен

  4. 4

    Заполните профиль

    Автор вопроса не рассказал о себе

  5. 5

    Поделитесь

    Расскажите другим про Ваш вопрос и наш сервис (только для авторизованных)

    Поделиться